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Learneo Académie et Splunk : un partenariat gagnant pour l’emploi dans la cybersécurité

L’an dernier, l’organisme de formation Learneo Académie a décidé de faire appel à la Splunk Product and Training Donation Program afin d’intégrer les outils Splunk à ses parcours de cybersécurité. Découvrez ce partenariat gagnant, tant pour les participants au programme que pour les entreprises en manque de compétences, avec Anne-Laure Jacopy, responsable Développement et Impact chez Learneo, et Stephanie Reitz, Senior Program Manager (Workforce Development & Social Impact) chez Splunk.

Learneo Académie, une organisation au service du développement des compétences

Fondée en juillet 2004, Learneo a pour mission d’aider les professionnels à faire évoluer leur carrière en leur proposant des formations dans des domaines technologiques émergents, tels que le réseau, la cybersécurité, le développement logiciel ou les télécommunications. Learneo Académie est la filiale de Learneo dédiée à la formation des demandeurs d'emploi. C'est une entreprise de l'économie sociale et solidaire, labellisée également ESUS (Entreprise Solidaire d'Utilité Sociale). En collaboration avec la mairie de Paris et Pôle emploi, l’organisme propose notamment des programmes de six à dix semaines dédiés à la cybersécurité, spécialement conçus pour aider les personnes sans emploi à se repositionner de manière compétitive sur le marché du travail. C’est donc tout naturellement que Learneo a choisi d’intégrer Splunk, « un des outils les plus répandus dans le monde de la cybersécurité », à son offre de formation. Ce partenariat unique avec le leader du SIEM permet ainsi aux participants de bénéficier d’un « atout considérable » pour trouver un emploi dans ce secteur de pointe.

Splunk, partenaire de formation des universités et des ONG

Personne n’était mieux armé que Splunk, à travers la Splunk Product and Training Donation Program, pour accompagner Learneo Académie dans cette démarche. Ce programme délivre en effet des cours en ligne gratuits et des certifications à travers des partenariats avec des universités et des organismes à but non lucratif qui forment des individus aux compétences data et cybersécurité. Ils peuvent ainsi obtenir des emplois, attractifs et nombreux, dans le secteur de la tech. L’objectif de cette initiative est donc clair : aider à combler la "fracture des données", en offrant à chacun (indépendamment de son expérience ou de son parcours) la possibilité d'acquérir de nouvelles compétences qui lui ouvriront les portes d'un emploi enrichissant.

Splunk s’impose ainsi un peu plus comme un acteur incontournable des instituts de formation en cybersécurité et renforce encore son engagement pour la diversité, l’égalité et l’inclusion. Car, en plus des universités, le programme soutient de nombreux organismes d’accompagnement professionnels, tels que Learneo Académie, qui aident les personnes issues de communautés sous-représentées dans le monde de l’IT à se familiariser avec les outils les plus communs du secteur.

De manière pratique, le programme propose 22 cours modulaires de courte durée, développés par l’équipe Splunk Education, permettant de se préparer aux trois premières certifications Splunk. L’entreprise fournit par ailleurs des bons aux participants venant d’ONG afin de financer les frais d’examen.

La Splunk Product and Training Donation Program a déjà aidé plus de 200 universités et 18 organismes d’accompagnement professionnels. Vous souhaitez également tenter l’aventure ? La seule condition est de représenter une organisation à but non lucratif (définie selon les critères d’éligibilité de Splunk). Cliquez sur un des liens ci-dessous pour vous inscrire.

Learneo Académie et Splunk : des objectifs communs

Une des principales raisons du succès de ce partenariat entre Splunk et Learneo Académie repose sur leur objectif commun : œuvrer pour la diversité dans le secteur de l’IT, en offrant au plus grand nombre – et surtout aux personnes qui auraient difficilement accès à ces parcours par une voie plus classique – l’opportunité de se former à la cybersécurité et à la science des données.

Pour Learneo Académie, cela se traduit par un focus sur un public de plus de 45 ans, qui peine souvent à trouver ou retrouver sa place sur le marché du travail. En France, l’âge est en effet un critère particulièrement pénalisant en matière d’emploi. Il est donc essentiel d’aider ces professionnels à se mettre à niveau ou à se reconvertir dans des secteurs porteurs afin de leur permettre de rester compétitifs.

Du côté de Splunk, cette initiative représente également une occasion sans pareil d’accentuer ses efforts pour :

 

  • combler le manque de compétences et la pénurie de personnel qualifié dans le domaine de la data ;
  • répondre au besoin de formation des personnes souhaitant travailler dans l’IT, mais qui ne disposent pas des connaissances techniques nécessaires, ainsi que des professionnels du secteur désireux de développer des compétences particulièrement demandées sur le marché de l’emploi ;
  • aider les professionnels du secteur à mieux utiliser les outils Splunk afin de contribuer à la croissance de l’entreprise.

 

Et Splunk compte bien multiplier les partenariats gagnants de ce type à l’avenir ! Vous pensez que vous pourriez en profiter ? Vérifiez si votre organisme de formation est déjà inscrit au programme en vous rendant sur cette page.

Learneo Académie et Splunk : un partenariat qui porte déjà ses fruits

Ce partenariat unique a déjà permis à Learneo Académie d’aider de nombreuses personnes à retrouver un poste. Plus de 80 % de la promotion de l’an dernier a ainsi décroché un emploi dans les 6 mois suivant la formation, alors que près de 25 % des participants étaient sans emploi depuis plus d’un ou deux ans.

Au cours de l’année 2022 et du premier semestre 2023, les trois programmes menés en collaboration avec la Splunk Academy ont accompagné 46 personnes, tout particulièrement des professionnels venant d’autres champs de l’IT ou des spécialistes du risk management ayant besoin d’acquérir des connaissances techniques. Mais ce sont surtout 46 trajectoires personnelles et professionnelles qui ont pu prendre un nouveau tournant grâce à cette initiative. Et le rythme promet de s’accélérer encore un peu plus en France alors que le CEFCYS (Cercle des Femmes de la Cybersécurité) devrait bientôt intégrer la liste des instituts partenaires.

Le programme vous intéresse ? Vous souhaitez vous aussi engager un partenariat avec la Splunk Product and Training Donation Program ? Rendez-vous sur cette page (en anglais) pour trouver toutes les réponses à vos questions ainsi que l’ensemble des liens d’inscription.

Et pour en savoir plus sur l’importance de la collaboration interorganisationnelle pour l’avenir de la sécurité, consultez l’article de Laurent Martini, État de la cybersécurité en 2023 : la collaboration est un facteur essentiel pour renforcer sa résilience.

 

Audrey est senior content marketing manager sur les marchés francophones. Elle est responsable de la création et la localisation en français de tout le contenu de Splunk, des réseaux sociaux au blog en passant par les réussites de nos clients ou les livres blancs. Avant Splunk, Audrey a entre autres travaillé chez VMware, Facebook, Neopost, Sanofi ou encore la SNCF. Passionnée par l’écriture, elle tient depuis des années un blog culture, Digression Urbaine.